Отчет 4-ФСС (бумажный вариант сдачи) в ФСС

В отчетности 4-ФСС отображается сумма страховых взносов, отчисляемых ИП и организациями на случаи травматизма сотрудников, которые могут возникнуть в процессе их работы. Обновление этого вида отчетности произошло в 2017 году, вследствие чего она стала более упрощенной.

Бумажный вариант 4-ФСС сдается только теми работодателями, у которых числятся не более 25 сотрудников.

Обновленная отчетность больше не содержит разделы, в которых указывалась информация о нетрудоспособных сотрудниках и материнстве. Теперь это небольшой отчет, заполняемый согласно утвержденной инструкции.

Куда сдавать отчет?

Отчетность сдается в ФСС — Фонд социального страхования.

Когда сдавать?

Сдача бумажных отчетов 4-ФСС осуществляется ежеквартально. Например, отчетность по 4 кварталу прошлого года будет предоставляться до 20 января 2020 года. У электронной отчетности дата сдачи немного отличается.

Алгоритм формирования отчета

В бланке отчета содержится титульный лист и несколько таблиц. Заполнение происходит поэтапно:

  • • предприниматель заполняет титульный лист, указывая о себе основную информацию;
  • • заполняются первая, вторая и пятая таблицы (данные листы подлежат сдаче, даже в тех случаях, когда в отчетный период не производились страховые начисления);
  • Заполнение оставшихся таблиц требуется в тех случаях, когда по ним имеется соответствующая информация. Когда такие сведения отсутствуют, эти страницы не сдаются. Также следует отдать особое внимание правилам, согласно которых происходит оформление отчетности:
  • • Использование синих или черных чернил.
  • • Каждая ячейка должна заполнятся только одним показателем. Если таковой отсутствует необходимо поставить прочерк.
  • • В отчетности, например, за 4 квартал указывается код 12, а также следует вписать сведения о текущем календарном годе.
Какую ответственность будет нести предприниматель, если пропустит сроки сдачи отчетности?

Сумма штрафов за несвоевременно предоставленную отчетность достаточно велика. Она может составлять от 5 до 30 % от суммы начисления.